沒了名片,你還剩下什麼?32個上班族增加自我籌碼的方法(暢銷新版)
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經典職場生存指南,暢銷改版,應對 AI 時代新篇章!
姚詩豪:「AI帶來的最大衝擊或許還不是失業,而是會重塑我們對工作的觀點。」
張國洋:「在AI時代,一份技能要用一輩子,任何人都知道這是絕無可能了。」
公司可以換,不過職業生涯可沒辦法重來!
大創業時代的職場生存指南
日復一日、朝九晚八,還有難熬的週一症候群,想要脫離這無盡輪迴,換個工作吧,或是在心裡隱約燃起創業夢……等等!你想要擁有的,是公司的風光?還是屬於自己的「獨立價值」?
不論你現在的工作為何,管理顧問出身,擅長引領「改變」的兩位作者為你指引職場規則,帶你參透局勢,進而擬定最佳的致勝策略。好好讀書便能擁有穩定工作的時代已經過去,改變就從今天開始,你值得擁有更精采的職場人生。
名人推薦
商周集團執行長 王文靜
城邦出版集團首席執行長 何飛鵬
104人力銀行事業群總經理 洪廣禮
卡內基訓練大中華地區負責人 黑幼龍
本書特色
▸為何你該看這本書?
•職場的大航海時代已經來臨,必須以經驗與專長為材料,建造自己的小船。
•「上班」這檔事其實有很多養分供我們自由汲取,就差在你有沒有這份體悟。
•換工作沒有不好,抱怨也沒有不對。問題在於,為何換了工作,抱怨仍在?
•履歷上的「技能」,在別人眼裡,搞不好只是玩樂的興趣!?
•這是強調「有感」的時代,很多時候「無感」就等同於你不存在!
▸誰適合看這本書?
•即將投入職場的你
•經常碰到瓶頸,需要釐清求職關鍵的你
•為公司勞心勞力,但卻找不到自己位置的你
•想升遷,但不想當夾心三明治主管的你
•工作倦怠,但卻不知道下一步該怎麼走的你
▸3大表格檢視你的職場戰略位置
•跟著作者原創設計的手指迷宮圖,指出職涯盲點並提供解決方案
•畫出屬於自己的核心能力雷達圖,了解你的優勢與弱點
•透過系統化的專案管理的思維,自我檢視職場生命力
產品目錄
現況分析路線圖
I 掌握自我定位
沒了名片,你還剩下什麼?
我只想要一個平穩的生活,有什麼不好?
投入公職是追求穩定,或是一場豪賭?
雞腿便當與退休計畫
一年過去,你的辛勞讓人有感嗎?
II 了解職場規則
升職的條件
沒有什麼不用付出代價(上)
沒有什麼不用付出代價(下)
上班族該知道的秘密:功勞與苦勞的價值表
如何選擇合適的產業
35歲前別急著當第一名,But……
III 增加自我籌碼
35歲之前,你該知道的是……
第一份工作的出頭捷徑
向上管理的五個原則
新手主管該知道的五件事
影響老闆其實超簡單
向扒手學習職場求生術
上班族也該培養閱讀習慣
IV 正向工作心態
開心上班必備的三個想法
解決問題與擺脫困境的五個態度
要收穫就別灌溉雜草
中階主管的責任與矛盾
衝出「離職- 求職- 抱怨- 離職」的漩渦
V 提升轉職勝率
如何寫好自傳
面試難題Top 10
求職要勝出?先問自己兩個問題
三個圈,畫出你的領域
求職時該做與不該做的十件事
【年度職涯健檢】 關於履歷表更新
VI 附錄
結語
上班族核心能力查核分析
職場生命力自我檢視表
I 掌握自我定位
沒了名片,你還剩下什麼?
我只想要一個平穩的生活,有什麼不好?
投入公職是追求穩定,或是一場豪賭?
雞腿便當與退休計畫
一年過去,你的辛勞讓人有感嗎?
II 了解職場規則
升職的條件
沒有什麼不用付出代價(上)
沒有什麼不用付出代價(下)
上班族該知道的秘密:功勞與苦勞的價值表
如何選擇合適的產業
35歲前別急著當第一名,But……
III 增加自我籌碼
35歲之前,你該知道的是……
第一份工作的出頭捷徑
向上管理的五個原則
新手主管該知道的五件事
影響老闆其實超簡單
向扒手學習職場求生術
上班族也該培養閱讀習慣
IV 正向工作心態
開心上班必備的三個想法
解決問題與擺脫困境的五個態度
要收穫就別灌溉雜草
中階主管的責任與矛盾
衝出「離職- 求職- 抱怨- 離職」的漩渦
V 提升轉職勝率
如何寫好自傳
面試難題Top 10
求職要勝出?先問自己兩個問題
三個圈,畫出你的領域
求職時該做與不該做的十件事
【年度職涯健檢】 關於履歷表更新
VI 附錄
結語
上班族核心能力查核分析
職場生命力自我檢視表
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